据我们了解到，关于退休死亡新规定30个月的具体情况是这样的。相信大伙都知道，在我国社保交满了15年就可以在退休后领取退休工资，这是老年人安心养老的一笔保障，而有的老人家终于熬到了退休年龄却不幸在退休之前死亡了，那么退休前死亡养老金怎么办，退休死亡新规定30个月是什么意思，大伙跟我们小编全体去了解一下~

通常来说，抚恤金是以当事人去世之月基本养老金为标准发放20个月。只见过10个月的，但是没有见过发放30个月；另外事业单位因公死亡发放40个月。

自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。

未到退休年龄不幸去世，养老缴费的个人部分及利息可以全额返还。个人账户的养老金，是可以继承的，到时候到社保中心提取就可以了。可以领取丧葬费4对于符合条件的未成年人、年迈父母，有每月的补助。

退休前死亡的继承按照以下流程办理：

1、申请

亡者最后1个缴费单位携以下材料至所在社保经办机构办理手续：

1）死亡证明原件及复印件；

2）职工养老保险手册；

3）继承人的身份证原件及复印件；

4）村居委会出具的亡者与继承人的关系证明；

5）《丧葬费、一次性救济费及个人账户金额继承资格证明》一式2份；

6）继承人委托缴费单位办理手续的委托书。

2、核对及领取

社保险经办机构对以上材料进行核对，符合规定的办理继承手续，出具《基本养老保险个人帐户遗属继承审批表》。相关信息进行确认后，由缴费单位携此表至社保经办机构复核并出具《财务收据》至社保经办机构财务部门办理领取手续。

1、参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

2、凭参保人死亡证明，家属带身份证明到社保局窗口办理领取个人账户本息手续。

公司、企业的职工退休后，如果因病或者因事故而死亡，按照国家的规定，带上相关的证件，走合理的流程，可以领取丧葬费，用以处理好死者的后事。企业退休人员因病或非因工死亡的待遇：1、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。2、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。3、供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。另外需要注意：参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤金。一次性抚恤金按死亡人员的缴费年限，每满1年(不满1年按1年计算)计发1个月去世时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金，但最多不超过20个月。

1、家属可以提取社保账户的余额

有养老保险受保人员去世后，假如养老账户里的钱还没发完，那么家属可以合法继承剩下的那部分钱。

2、家属可以提取丧葬费

受保人员去世后，家属乐意领取丧葬费，丧葬费颁发标准是上一年当地职工月平均工资的3倍，也就是说可以领取3倍工资。每年当地丧葬费都有一个定额。

3、家属可以提取抚恤金

如果受保人员的家属一直是靠受保人员的养老金唯一抚养成长的，那么在受保人员去世后，家属可以申请领取一次性抚恤金，可以领取受保人员3个月的养老金。

以上是退休死亡新规定30个月的全文内容，更多的热点资讯请访问我们首页。

郑重声明：版权归原作者所有，本文仅为热点观察内容更加丰富，非我们观点。如信息标记有误，欢迎联系咱们修改或删除，多谢合作。